§ 4 Kaupungin kesätyöharjoittelupaikat vuonna 2025

Lataa  Kuuntele 

KAJDno-2025-77

Päätöspäivämäärä

23.1.2025

Päätöksen tekijä

Henkilöstöjohtaja

Päätöksen peruste

Hallintosääntö 5 luku 28§

Kuvaus

Kajaanin kaupungin eri toimialojen sekä liikelaitosten esihenkilöillä oli haettavissa ajalla 13.1. - 22.1.2025 kuukauden kestoisia kesätyöharjoittelupaikkoja.

Määräaikaan 22.1.2025 mennessä toimialoilta ja liikelaitoksista haettiin yhteensä 41 kesätyöharjoittelupaikkaa. 

Hakemusten perusteella kesätyöharjoittelupaikoiksi esitetään monipuolisesti eri alojen työtehtäviä, jotka antavat opiskelijoille mahdollisuuden tutustua työtehtäviin huomioiden kuntasektorin tulevaisuuden rekrytointitarpeet. 

Kaupungin kesätyöharjoittelijoille maksettava palkka on 70% virka- ja työehtosopimuksen mukaan asianomaisesta työstä maksettavasta peruspalkasta. Opiskelijoiden kesätyöllistämiseen varatusta määrärahasta maksetaan peruspalkka, lomaraha ja niiden sivukulut. Mahdollisesti maksettavaksi tulevat työaikakorvaukset ja muut lisät kunkin työyksikön / liikelaitoksen on maksettava omista määrärahoistaan.

Palvelussuhteet kestävät keskimäärin yhden kuukauden. Ansaittu vuosiloma pidetään lomapäivinä ennen palvelussuhteen päättymistä. 

Henkilöstösuunnittelija Marja Halonen esittää henkilöstöhallinnon määrärahoista jaettaviksi 34 kaupungin kesätyöharjoittelupaikkaa liitteen mukaisesti.

Päätös

Kajaanin kaupungin vuoden 2025 kesätyöharjoittelupaikat jaetaan tasapuolisesti eri toimialoille ja liikelaitoksille liitteen mukaisesti. Kesätyöpaikkoja voidaan järjestää talouden raamin rajoissa yhteensä 34 kappaletta.

Kaupungin kesätyöharjoittelijoille maksettava palkka on 70% virka- ja työehtosopimuksen mukaan asianomaisesta työstä maksettavasta peruspalkasta. Opiskelijoiden kesätyöllistämiseen varatusta määrärahasta maksetaan peruspalkka, lomaraha ja niiden sivukulut. Mahdollisesti maksettavaksi tulevat työaikakorvaukset ja muut lisät kunkin työyksikön / liikelaitoksen on maksettava omista määrärahoistaan.

Palvelussuhteet kestävät pääsääntöisesti yhden kuukauden. Ansaittu vuosiloma pidetään lomapäivinä ennen palvelussuhteen päättymistä. 

 

Lisätietoja asiasta antavat henkilöstöjohtaja Jyrki Komulainen, sähköposti muodossa etunimi.sukunimi@kajaani.fi ja henkilöstösuunnittelija Marja Halonen, sähköposti muodossa etunimi.sukunimi@kajaani.fi.

Allekirjoitus

Henkilöstöjohtaja Jyrki Komulainen

Organisaatiotieto

Henkilöstöpalvelut